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组织结构Organization

概述

  作为拥有百余名员工规模的团队,公司组织结构清晰,分工合理,其下设有开发部、产品部、测试部、客户部、市场部等多个部门。

研发部

  1. 综合性项目合同签订前进行评审和会签,对方案和设备选型、配置具有参与决策权。
  2. 综合性项目中总体技术方案的需求调研、设计、开发和实施。并及时配合其他相关部门与建设方进行项目验收工作。
  3. 售前技术服务和工程项目合同执行中的技术支持。
  4. 自主研发产品项目的立项、研发,具有市场前景的产品化工作。
  5. 配合相关部门进行产品的市场推广活动, 与技术发展相关交流渠道的建立及维护。
  6. 对公司相关部门进行产品的技术培训工作。
  7. 高新技术及研发手段的引入、研究和应用。

采购部


  1. 制定并完善采购制度和采购流程
  2. 制定并实施采购计划。
  3. 采购成本预算和控制。
  4. 选择并管理供应商。
  5. 本部门建设工作。

 

业务部

  1. 负责公司产品销售策略的制定、实施及市场开拓。 市场信息、行为的及时收集与反馈, 新产品、新市场的策略制定。
  2. 各类项目的承接、组织招投标、合同签订和款项回收。
  3. 举办市场活动,收集客户的需求信息,建立完善的客户资料管理体系;维护客户对公司产品和服务的满意度和忠诚度。
  4. 为业务引荐符合公司发展规划的代理产品,并主持与合作伙伴的商务谈判、市场活动等。
  5. 及时进行款项回收工作,并按期提交回收报告;承担因工作失误而造成的回款不及时的责任。

售后服务部

  1. 客户的技术服务与支持
  2. 客户抱怨、投诉、纠纷的协调、处理和记录
  3. 产品保修的审查、统计、结算
  4. 产品质量信息收集,产品质量改进建议,并及时反馈有关部门
  5. 服务网络的布局、规划、建设、发展
  6. 服务部的管理、协调与考评
  7. 服务部维修人员的培训及技术支持
  8. 旧件处理及二次索赔工作。
  9. 配件供应体系的规划与实施。
  10. 建立健全合理高效的配件运作体系。
  11. 售后服务人员管理、考评与培训

财务部

  1. 参与制定本公司财务制度及相应的实施细则。
  2. 参与本公司的工程项目可信性研究和项目评估中的财务分析工作。
  3. 负责董事会及总经理所需的财务数据资料的整理编报。
  4. 负责对财务工作有关的外部及政府部门,如税务局、财政局、银行、会计事务所等联络、沟通工作。
  5. 负责资金管理、调度。编制月、季、年度财务情况说明分析,向公司领导报告公司经营情况。
  6. 负责销售统计、复核工作,每月负责编制销售应收款报表,并督促销售部及时催交楼款。负责销售楼款的收款工作,并及时送交银行。
  7.  负责每月转账凭证的编制,汇总所有的记账凭证。
  8. 负责公司总长及所有明细分类账的记账、结账、核对,每月5日前完成会计报表的编制,并及时清理应收、应付款项。
  9. 协助出纳做好楼款的收款工作,并配合销售部门做好销售分析工作。
  10. 负责公司全年的会计报表、帐薄装订及会计资料保管工作。
  11. 负责银行财务管理,负责支票等有关结算凭证的购买、领用及保管,办理银行收付业务。
  12. 负责先进管理,审核收付原始凭证。
  13. 负责编制银行收付凭证、现金收付凭证,登记银行存款及现金日记账,月末与银行对账单和对银行存款余额,并编制余额调节表。
  14. 负责公司员工工资的发放工作,现金收付工作。